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Pécule de vacances

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Basic info in English
Formulaires
Dates de paiement
Les bénéficiaires d’une pension de retraite du régime salarié ont droit chaque année à un pécule de vacances. Ce pécule est payé en même temps que la mensualité de mai. Le pécule n’est dû que si la mensualité de mai est payable.
En cas de saisie ou de recouvrement sur la pension, une part du pécule peut être prélevée au profit du créancier.

Selon l’année de prise de cours de la pension

Le pécule n'est pas octroyé durant l'année de prise de cours de la pension, sauf si le bénéficiaire a touché des allocations sociales (chômage, prépension, indemnités pour maladie, invalidité, accident) uniquement et durant l’année civile complète précédant celle de la prise de cours de sa retraite.

L'année suivante, le pécule sera octroyé proportionnellement au nombre de mois au cours desquels le bénéficiaire aura perçu la pension durant l'année de prise de cours.

Le pécule est octroyé intégralement à partir de la 2e année qui suit celle de la prise de cours.

Combien ?

 Pécule de vacances brut pour l'année 2018 (indice 141,59)  
Retraite au taux "Ménage"962,25 EUR
Retraite au taux "Isolé"769,80 EUR



Si des pensions du régime salarié payées au mois de mai sont inférieures au montant du pécule, celui-ci sera ramené au montant brut de la pension de salarié.

Si le pécule de vacances est limité au montant de la pension de salarié, l’intéressé recevra un supplément de 20,175 %. Le montant total (pécule de vacances + supplément) ne peut pas être supérieur au montant maximal attribuable du pécule de vacances.

Les montants maximaux du pécule de vacances peuvent changer suite à une adaptation de l’index, du bien-être ou suite à des changements législatifs. Dès que les montants définitifs seront connus, nous les publierons sur notre site web.
      
 

Et le montant net ?

Le pécule de vacances n’est soumis à aucune retenue sociale, mais bien à une retenue fiscale. Le cas échéant, le montant net payé peut être inférieur au plafond brut.
Un mode de calcul entièrement nouveau fixe le précompte professionnel sur le pécule de vacances. Le pourcentage qui est retenu sur le pécule de vacances est fixé en fonction du montant mensuel imposable de la pension.
Lors du calcul du précompte professionnel sur le pécule de vacances, on ne tient pas compte d'un handicap, d'enfants à charge ou d’autres personnes à charge.


Pension au taux isolé :
Pourcentage du précompte professionnel sur le pécule de vacances au taux isolé
 Montant mensuel imposable
de la pension "isolé"
 
 Pourcentage du précompte professionnel
sur le pécule de vacances (%)
 
jusqu’à 1 249,99 EUR0
de 1 250,00 EUR à 1 299,99 EUR1
de 1 300,00 EUR à 1 399,99 EUR2
de 1 400,00 EUR à 1 599,99 EUR5
de 1 600,00 EUR à 1 849,99 EUR10
de 1 850,00 EUR à 2 149,99 EUR15
de 2 150,00 EUR à 2 499,99 EUR20
de 2 500,00 EUR à 2 999,99 EUR25
de 3 000,00 EUR à 3 649,99 EUR 30
de 3 650,00 EUR à 3 799,99 EUR 35
à partir de 3 800,00 EUR 36

  
Pension au taux ménage :

Pourcentage du précompte professionnel sur le pécule de vacances au taux ménage
 Montant mensuel imposable
de la pension "ménage"
 
 Pourcentage du précompte professionnel
sur le pécule de vacances (%)
 
jusqu’à 1 899,99 EUR0
de 1 900,00 EUR à 1 949,99 EUR1
de 1 950,00 EUR à 2 049,99 EUR2
de 2 050,00 EUR à 2 099,99 EUR3
de 2 100,00 EUR à 2 199,99 EUR4
de 2 200,00 EUR à 2 649,99 EUR5
de 2 650,00 EUR à 3 149,99 EUR10
de 3 150,00 EUR à 3 599,99 EUR 15
de 3 600,00 EUR à 4 149,99 EUR 20
de 4 150,00 EUR à 4 899,99 EUR 25
de 4 900,00 EUR à 6 199,99 EUR 30
de 6 200,00 EUR à 6 549,99 EUR 35
à partir de 6 550,00 EUR 36


Quelques exemples pour le pécule de vacances



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Dernière mise à jour 24/04/2018 | Disclaimer

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