Periodes van inactiviteit of gelijkgestelde periodes
Bepaalde periodes waarin de toekomstig gepensioneerde niet heeft gewerkt, kunnen gelijkgesteld worden. Dit wil zeggen dat die periodes meetellen in de pensioenberekening.
Een gelijkgestelde dag wordt niet berekend op basis van de werkelijk ontvangen uitkeringen, maar wel op basis van een fictief loon (vanaf 1968) of een forfaitair loon (vóór 1968).
Hieronder vindt u de meest voorkomende periodes van gelijkstelling en de gelijkstellingsvoorwaarden:
Werkloosheidsperiodes en brugpensioen
Ziekte, invaliditeit, zwangerschapverlof en bevallingsrust
Deeltijds werknemer met behoud van rechten
Loopbaanonderbreking
Tijdkrediet
Thematische verloven
Militaire dienst en gewetensbezwaarde
Arbeidsongeval en beroepsziekte
Arbeidsduurvermindering wegens herverdeling van de arbeid
Mindervalide, gehandicapte
Voortgezette verzekering
Vakantie
Staking en lock-out